La Dirección Institucional de Igualdad de Género surge con la finalidad de impulsar en la BUAP la inclusión de la Perspectiva de Género en todas las tareas sustantivas y adjetivas de la institución, a fin de garantizar una convivencia libre de violencia y discriminación.Por esta razón, la DIIGE tiene como objetivo principal la institucionalización y transversalización de la Perspectiva de Género, así como la atención y prevención de la violencia de género y la discriminación en la Universidad.
La necesidad de la creación de esta dirección tiene como antecedentes los diversos trabajos realizados a través de distintos espacios universitarios, como los generados en el Centro de Estudios de Género de la Facultad de Filosofía y Letras y la Dirección de Acompañamiento Universitario (DAU); así como el desarrollo de diferentes acciones y estrategias encaminadas a generar relaciones igualitarias y libres de violencia en la BUAP, entre las que podemos destacar la elaboración del Protocolo para la Prevención y Atención de la Discriminación y Violencia de Género en la BUAP, la conformación de las Unidades de Género de la Universidad y la creación del Observatorio para la Prevención y Atención de la Discriminación y Violencia de Género.
